Découvrez les étapes clés du processus d'intégration
et partagez l'esprit qui nous anime.
Témoignage : « Il y a un bon suivi de la première réunion jusqu’à l’intégration. Il y a des tests, l’entretien avec la RH et le responsable production suivi d’une visite du site, un pré-accueil avant l’embauche, puis l’intégration accompagné d’un formateur. Au cours de l’intégration, nous fixons des réunions avec le responsable d’activité, et des points toutes les semaines pour savoir où on en est.. » Estelle
